团队经理

1、从公司战略方向出发‚制订、推动和实施团队市场开拓方向‚并完成公司下达的业绩目标;  
2、不断优化团队组织结构‚建设标准化市场开发团队; 
3、组织团队营销活动‚做好客户渠道的维护和客户服务工作; 
4、负责团队文化建设‚不断提升团队凝聚力、战斗力; 
5、开发与维护团队与各渠道间的合作关系。 
6、在招聘、培训、团队建设等环节予以支持。

任职资格:1、男女学历不限‚25岁以上有证券股票、基金、房地产、保险、私营企业经营管理、汽车销售、高档奢侈品销售、银行基金证券客户代表、贵金属及珠宝首饰零售等经验者优先。 
2、一定的金融行业团队管理工作阅历; 
3、良好的市场开拓与客户维护的能力; 
4、敬业、服从、诚信、勤勉、勇于承担责任的职业素质; 
5、具有较好的团队激励管理、沟通与辅导、有效执行的管理能力。 
6、拥有团队资源者或有成熟客户资源者优先。 
7.5年以上金融行业或大型企业团队管理经验优先。