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中学生培训部经理15000-19999元/月

职位要求:招聘1 人 | 本科及以上 | 25 - 40 岁 | 三年以上 | 全职

职位类别:销售经理/主管销售总监

工作地点:黄浦 查看地图

营业执照:已传真至本网站证实

福利待遇:保险公积金年终奖奖金提成节日福利周末双休8小时工作制带薪年假

岗位职责、晋升机制:

4、中小学生培训部经理
条件要求:
1、大专以上学历,市场营销、教育专业优先;熟悉网络营销,有三年以上的市场营销工作经验,且有一年以上中小学生培训招生主管工作经验。
2、熟悉上海中小学生培训市场,擅长组建销售团队,擅长开拓招生渠道,擅长建设培训课程。
3、良好的业务洽谈、沟通能力、较强市场开拓能力;勤奋努力有强烈的进取心,做事有毅力不拍失败挫折,敢于挑战高薪。
工作内容:
1、全面负责中小学生培训项目:组建销售团队、开拓招生渠道、优化培训课程等工作。
2、欢迎有志于中小学生培训事业的创业人员,合作共谋发展。
工作待遇:底薪+提成=综合年薪15-30万。

相关经验、技能要求:

4、中小学生培训部经理
条件要求:
1、大专以上学历,市场营销、教育专业优先;熟悉网络营销,有三年以上的市场营销工作经验,且有一年以上中小学生培训招生主管工作经验。
2、熟悉上海中小学生培训市场,擅长组建销售团队,擅长开拓招生渠道,擅长建设培训课程。
3、良好的业务洽谈、沟通能力、较强市场开拓能力;勤奋努力有强烈的进取心,做事有毅力不拍失败挫折,敢于挑战高薪。
工作内容:
1、全面负责中小学生培训项目:组建销售团队、开拓招生渠道、优化培训课程等工作。
2、欢迎有志于中小学生培训事业的创业人员,合作共谋发展。
工作待遇:底薪+提成=综合年薪15-30万。

提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。

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