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试验工程师待遇面议

职位要求:招聘3 人 | 本科及以上 | 21 - 40 岁 | 不限 | 全职

职位类别:工程/设备经理/主管机电工程师

工作地点:苏州

营业执照:未传真至本网站证实

岗位职责、晋升机制:

试验测试,职责名称职责内容
检测任务---试验技术方案的设计及实施,试验夹具的设计、试验报告的编写,提出试验室能力需求建设;
试验标准研究---相关试验标准的收集,及时了解行业内最新动态;
设备管理---制定设备操作规程、维护保养方案。

相关经验、技能要求:

教育背景: 本科及以上学历,汽车及相关专业

培训经历:具有汽车相关专业知识培训

工作经验: 不限

技能要求: (1)具有汽车及相关专业知识,对汽车零部件比较熟悉;
            (2)良好的沟通协调及学习能力,较强的动手能力及良好的团队合作精神;            
(3)对国家零部件试验标准比较熟悉,具有较好的英语能力;
(4)能看懂CAD制图,并熟练运用CAD制图。

工作态度:(1)具有良好的个人素质,工作积极负责
(2)工作效率高,责任心强,具有团队精神;
(3)具有良好的职业操守,保密意识强。

提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。

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